12 Février 2008
Au Maroc, Manpower a lancé une campagne institutionnelle pour fêter ses 10 ans, Une campagne presse qui estampille le positionnement de Manpower au Maroc et revient sur les grands axes de 10 ans de « travail permanent » pour apporter la preuve que être le Créateur de Solutions pour l’Emploi, c’est plus qu’une idée, c’est un véritable engagement.
Et qui est mieux placé pour parler des réalisations de la filiale que son… Curriculum Vitae !!!!!!!!!!!!!! « Notre principal outil de travail devient notre outil de communication !! »
Un concept inédit et original qui a couronné sur 3 semaines les plus belles pages de toute la presse marocaine. Le CV reprend l’ambition de Manpower, ses compétences clé, son expérience, ses diplômes et même ses centres d’intérêts et plus encore !
Cette campagne presse a été suivie d’une campagne mailing sous forme de dossier de candidature, comprenant une lettre d’offre de compétence et d’expertise spontanée avec le CV de Manpower joint.
La lettre de candidature détaille la valeur ajoutée de Manpower et comment elle peut répondre à l’ensemble des problématiques de ses clients en étant le bon candidat « créateur de solution pour l’emploi » et a été envoyée à l’ensemble des prospects et clients.
