Candidat : Rechercher un emploi

Candidat : Rechercher un emploi

Au temps d’un monde ultra digitalisé, être à la recherche d’un emploi peut s’avérer plus compliqué que prévu. Ou rechercher une offre d’emploi ? Quels sites consulter ? Comment mettre toutes les chances de son côté ?  Vos questions sont nombreuses. ManpowerGroup Maroc vous aide à y répondre.

Je recherche un emploi : Trouver des opportunités

Vous partez déjà avec un avantage certain : vous êtes à l’écoute du marché. Vous devez optimiser cet atout en multipliant les canaux pour votre recherche d’emploi.

1 | Les sites des intermédiaires de l’emploi

Les cabinets de recrutement, les agences d’intérim, ou encore les sociétés spécialisées dans les ressources humaines regorgent d’offres d’emploi. Ces entreprises mettent quotidiennement leurs offres d’emploi sur leur site pour générer des candidatures. Vous devez consulter régulièrement les offres disponibles, pour multiplier les chances de décrocher un emploi, qu’il soit en intérim, CDD ou CDI.

2| Les réseaux sociaux et professionnels

Ces mêmes entreprises sont nombreuses à publier leurs offres d’emploi sur les réseaux professionnels ou sociaux. Le premier à consulter régulièrement est LinkedIn, spécialisé dans la mise en ligne d’annonce et la chasse directe. Ainsi, l’onglet « Offre d’emploi » permet d’effectuer, grâce à de nombreux filtres, des recherches ciblées concernant des opportunités qui pourraient correspondre à votre profil. Facebook dispose également de cet onglet, que vous devez consulter régulièrement, mais les pages Entreprise représentent aussi une mine d’or pour votre recherche d’emploi

3| Les sites spécialisés

Les sites d’emploi, ou plus communément appelés «jobboards», sont spécialisés dans la mise en ligne des annonces pour les entreprises qui ont des besoins en recrutement. Ces sites proposent également des filtres qui permettent d’orienter votre recherche d’emploi et facilitent pour la plupart, le processus de candidature. Ces jobboards peuvent aussi être spécialisés en fonction de votre expertise : expertise demandée (cadre, employé…), secteur (hôtellerie, IT…).

4| Le réseau

Le réseau est un point important à ne pas négliger car de nombreuses opportunités ne sont pas rendues publiques et ne font pas l’objet d’une publication en ligne. Ces offres d’emploi sont souvent échangées en interne. Solliciter son réseau, c’est optimiser ses chances de décrocher un emploi avant même qu’il ne soit accessible à l’ensemble des internautes. De plus, vous bénéficiez d’un ambassadeur interne qui peut recommander votre candidature.

5 | Les sites Carrières

Certaines entreprises disposent d’un site Carrière, qui rassemble l’ensemble des offres d’emploi disponibles au sein de leurs structures. Ainsi, si vous avez pour ambition de travailler pour une entreprise en particulier, vous vous devez de consulter régulièrement les offres d’emploi publiées, pour être sûrs de ne rater aucune opportunité qui pourrait correspondre à votre profil.

Grâce à ces conseils carrières, vous optimisez vos chances de décrocher l’emploi qui vous correspond, que ce soit en CDI, CDD ou Intérim.